工作职责：

一、综合管理
（一）计划、体系、制度
1.协助部门领导组织日常办公及有关活动安排，配合部门工作运行；
2.负责协助部门工作计划的编制、安排及分配；
3.负责组织部门工作的任务分解及安排；
4.负责组织部门制度编写、发布和管理；
5.负责部门预算、结算管理；
6.负责机场考察、空域协调等试飞保障相关工作；
7.负责试飞任务所需交通、物流和生活资源保障；
8.负责试飞/运营机场的考察、调研、空域和靶场协调；
9.负责无人机系统涂装喷漆管理。
10.负责航空气象相关业务处理。
二、行政管理
（一）流程、公文处理、绩效、人力资源
1.负责部门各类会议、活动的组织筹备，编写《会议纪要》；
2.负责部门合同、协议、会议纪要的归档及管理；
3.负责部门公文联络、文电处理；
4.负责部门办公室接待的组织安排；
5.负责部门工会工作；
6.负责部门信息化设备台帐管理；
7.负责组织部门绩效考核，汇总绩效考核；
8.协调部门人力资源工作；
9.部门综合业务管理，协助部领导开展保密、6S、安全、风控、内控等工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽；
2.具有良好的人际交往和沟通能力，逻辑思维清晰，具备良好的统筹组织协调能力；
3.学习能力较强，抗压能力强，文字功底深厚，熟悉公文文种及撰写能力；
4..具备岗位要求的身体条件。